“不忘初心、牢記使命”主題教育啟動以來，西旺公司圍繞主題主線，對準目標任務，堅持問題導向，迅速部署、規(guī)劃安排，強化舉措、統(tǒng)籌推進，堅持做實功、重實效，聚焦主題主線、主體責任、問題導向，高標準嚴要求推進主題教育高質(zhì)量開展。
聚焦主題主線，堅守初心抓學習。主題教育時間緊、任務重、要求高，公司支部認真履行“一崗雙責”，自覺對表對標，細致規(guī)劃、部署安排，切實抓緊抓好。堅持把學習教育貫穿始終，充分運用線上平臺手機APP、公眾號和線下載體宣傳欄等各類學習平臺，采取線上線下相融共促的方式，堅持聚焦主題學、貫穿始終學、聯(lián)系實際學、檢驗效果學“四學”，引導公司廣大黨員干部學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想，把學習成效體現(xiàn)在增強黨性、提高能力、改進作風、推動工作上，以“三會一課”主要載體,開設(shè)黨員輪流領(lǐng)學“理論講堂”，以公司支部書記、支部委員、黨小組組長為主體，通過班子成員帶頭學、支部黨員共同學等方式，確保學習過程中做到“學原著悟原理”、凝心聚力，增強廣大職工干群初心不忘，推進主題教育有序進行。
聚焦主體責任，以上率下抓示范。公司壓實主體責任，建立支部領(lǐng)導成員小組對接學習宣傳、指導、督導檢查組工作制度等，層層壓實責任。突出管理人員這個重點，從主題教育開始，牢牢抓住關(guān)鍵少數(shù)，帶動絕大多數(shù)。以公司班子成員和基層管理人員為重點，支委會帶頭示范，堅持“兩個帶動”示范引領(lǐng)，即公司班子成員為公司黨員干部示范引領(lǐng)，扎實開展主題教育；公司班子成員做出表率，帶動基層黨員干群做實主題教育。建立“時時督導、周周調(diào)度”工作機制，開設(shè)黨員輪流帶領(lǐng)學“理論講堂”，以公司支部書記、支部委員、黨小組組長為主體，開展主題教育系列宣講，開展“守初心、擔使命”大討論主題黨日活動，組織黨員職工開山島紅色教育實境課堂教學學習，使其接受了深刻的精神洗禮和黨性教育，促進黨員同志積極參與到主題教育中。
　 聚焦問題導向，動真碰硬抓整改。圍繞學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這條主線，堅持以職工群眾為中心的發(fā)展思想，突出問題導向，堅持邊學邊改，立行立改，結(jié)合公司大學習大討論工作，采取“自己找、群眾提、集體議、上級點”等四種方式，找準找實問題，針對問題，從“思想、政治、作風、能力、廉政”“五個方面”檢視剖析，在具體整改中堅持做到“三個清單分類抓整改”，即建立立行立改清單、專項整治清單、限期整改清單；“三個一批帶頭抓整改”，對于復雜的重大問題，由黨員干部帶頭抓整改，即：支委帶頭包抓一批，公司各片區(qū)帶頭推進一批，主要責任人帶頭落實一批，確保事事有回音，件件有落實。為奮力實現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展取得新突破奠定堅實的基礎(chǔ)，夯實新時代中國特色社會主義新勝利奉獻責任與擔當，確保“不忘初心、牢記使命”主題教育高質(zhì)量開展。(許東彥)